Ce cours a pour objectif l'étude des différents systèmes d'évaluation des emplois. Application du système des points à partir de la description des emplois jusqu'à l'évaluation proprement dite. Construction et administration de l'échelle des salaires. Évaluation de rendement personnel des employés et application des résultats à l'échelle des salaires. Le cours aborde également l'usage de l'évaluation des emplois pour la réalisation de l'équité dans le cadre de la loi québécoise sur l'équité salariale.
Ce cours a pour objectif l'étude des différents systèmes d'évaluation des emplois. Application du système des points à partir de la description des emplois jusqu'à l'évaluation proprement dite. Construction et administration de l'échelle des salaires. Évaluation de rendement personnel des employés et application des résultats à l'échelle des salaires. Le cours aborde également l'usage de l'évaluation des emplois pour la réalisation de l'équité dans le cadre de la loi québécoise sur l'équité salariale.
