Ce cours est une étude des aspects conceptuels et pratiques qui entrent en jeu au moment d'attirer et de sélectionner des employés convenables. On y acquerra une connaissance pratique des principales fonctions de recrutement et de sélection, y compris la planification et la prévision des ressources humaines, la détermination des spécifications d'emploi, les sources de recrutement, les procédures de présélection, l'utilisation de méthodes de test d'aptitude professionnelle, les techniques d'en...
Ce cours est une étude des aspects conceptuels et pratiques qui entrent en jeu au moment d'attirer et de sélectionner des employés convenables. On y acquerra une connaissance pratique des principales fonctions de recrutement et de sélection, y compris la planification et la prévision des ressources humaines, la détermination des spécifications d'emploi, les sources de recrutement, les procédures de présélection, l'utilisation de méthodes de test d'aptitude professionnelle, les techniques d'en...
